O Que Falta Para Haver Mais Acesso à Liderança? • Diário Económico
a d v e r t i s e m e n t Tutoria, redes de apoio entre mulheres, aprendizagem contínua e liderança assente em valores. Várias gestoras identificam os factores essenciais para aumentar a presença feminina em cargos de decisão em Moçambique. A sociedade só tem a beneficiar com a presença de mulheres em … Ler mais

